Os pais têm uma forte e contínua influência no desenvolvimento global e tomada de decisão de seus filhos ao longo da vida. Eles, que são os primeiros exemplos de vida - incluindo a profissional - acabam inspirando os filhos na hora de escolher uma profissão. Pelo menos isso é o que aponta uma pesquisa do LinkedIn, rede social de negócios, que aponta que os pais ainda estão entre as maiores influências na vida de uma pessoa na hora de escolher a carreira.

De acordo com a pesquisa, realizada em 2019, cerca de 26% dos respondentes confirmaram o peso da família sobre essa decisão. Na casa do patroleiro encarregado Luiz Eustaque Silva, de 49 anos, foi assim. Ele se tornou um exemplo de referência profissional do filho Romário Rodrigues da Silva, de 32 anos.

Com mais de 30 anos de experiência na construção civil e quase 18 anos de Localiza Urbanismo, o Seu Luiz, como é carinhosamente conhecido, foi quem apresentou o ofício aos filhos. "Sempre ensinei os meus filhos sobre o trabalho e a importância de trabalhar, e todos eles sempre tiveram curiosidade sobre a minha profissão e seguiram os meus passos", destaca.

Atualmente, Seu Luiz e Romário atuam no canteiro de obras do Jardim do Lago, segunda etapa do bairro planejado Reserva do Bosque, em Abadia de Goiás, e compartilham sobre como é trabalhar juntos. "Para mim é uma alegria imensa, que eu não consigo nem expressar. Todo pai quer o filho próximo e, graças a Deus, eu achei na Localiza [Urbanismo] esse apoio de poder ensinar o meu trabalho para os meus filhos", relata Seu Luiz.

Ainda de acordo com ele, é natural, como em qualquer outra relação profissional, ter alguns embates para alinhar algum ponto. "Mas uma das melhores sensações que eu tenho é acordar de manhã e saber que o meu filho está perto de mim, em poder dar um beijo no meu filho e saber que ele está ao meu lado", revela.

Romário, que atua como operador de escavadeira na Localiza Urbanismo, afirma ser um privilégio poder trabalhar e ser gerenciado pelo pai. "Graças a Deus nós convivemos muito bem no trabalho e fora do trabalho também. Temos uma ótima relação de pai e filho e trabalhar com ele é uma alegria muito grande para mim. Ter ele do meu lado como meu patrão e principalmente como meu pai é um privilégio", enfatiza.

Pai de três filhos homens, Seu Luiz conta que ensinou a todos eles sobre o trabalho. Todos eles tiveram curiosidade sobre a profissão do pai e foram incentivados por ele a colocar a mão na massa. Os outros dois também já foram colegas de serviço do senhor Luiz na Localiza Urbanismo, mas seguiram por outros caminhos. Um comprou um caminhão e foi trabalhar por conta própria e o outro se mudou para o Tocantins. Sobre este último, ele desabafa: "O meu desejo é trazer ele de volta".

As empresas de construção civil no estado contrataram 85% mais trabalhadores em 2024 que no ano anterior para atender, principalmente, a demanda de cerca de 200 obras em andamento só em Goiânia, um recorde histórico. Mesmo assim, por conta da pujança do mercado imobiliário em Goiás, as construtoras e incorporadoras ainda têm milhares de vagas abertas e reclamam da grande dificuldade para contratar mão de obra especializada. A estimativa da Associação das Empresas do Mercado Imobiliário em Goiás (Ademi-GO) é que mais 5 mil vagas sejam abertas neste ano.

Um estudo feito pela Grupom Consultoria Empresarial, com base em dados do Cadastro Gera de Empregados e Desempregados (Caged) do Ministério do Trabalho e Emprego, mostrou que foram 35.281 contratações com carteira assinada no ano passado. As funções que registraram maior crescimento do emprego formal sobre 2023 foram faxineiro (494%), servente (385%) e pintor (44%). A maioria das contratações ocorreu nas cidades de Aparecida de Goiânia, Anápolis e Goiânia, que representaram 59,9% da mão de obra contratada.

Para o diretor sênior da Grupom Consultoria Empresarial, Mário Rodrigues Filho, a falta de mão de obra é uma das causas da explosão nas contratações com carteira assinada. "As empresas reclamam muito da falta de profissionais qualificados, como pedreiros e mestres de obras, funções que requerem uma qualificação mais demorada e experiência", destaca. Leva muito tempo para ter um mestre capaz de exercer a função em sua plenitude.

"Uma grande demanda, por exemplo, é por um bom carpinteiro que saiba mexer com a obra", cita Rodrigues. Mario Rodrigues Neto, diretor executivo da Grupom, lembra que a demanda por profissionais cresceu rapidamente e não houve tempo para que pessoas entrassem na esteira de formação em tempo hábil. O crescimento exponencial das contratações com carteira assinada em 2024 na capital e interior, com destaque para a região metropolitana, foi alavancado por um grande número de obras.

"Goiás está explodindo em busca de mão de obra, inclusive com projetos parados por falta de trabalhadores", ressalta Neto. Segundo eles, a expansão imobiliária, principalmente com a verticalização, é a principal responsável por este aumento da demanda. "No interior, onde as cidades não tinham prédios com mais de dois pavimentos, agora têm espigões com mais de dez andares", ressalta.

Vale lembrar que o levantamento inclui apenas as contratações com carteira assinada nas empresas do ramo. Porém, a escalada nas contratações ainda não foi acompanhada pela massa salarial na mesma proporção e muitos profissionais preferem ser autônomos. Com a pujança do mercado imobiliário goiano, as empresas ainda têm milhares de vagas abertas e novos lançamentos já são impactados pela disponibilidade de pessoal, completam os executivos.

Várias funções

Com quatro obras em andamento na capital e outras cinco no interior e no Mato Grosso, em 2024, a Toctao Soluções em Engenharia contratou 25% mais trabalhadores que no ano anterior, para cargos administrativos, como engenheiros e chefes de escritório, e operacionais, como pedreiros, carpinteiros e serventes. Mesmo assim, o diretor de Produção da empresa, Guilherme Rodrigues, conta que ainda tem 23 vagas em aberto para várias funções, como engenheiro, servente, eletricista e encanador.

Segundo ele, está difícil encontrar mão de obra porque o mercado de Goiânia está bem aquecido. "No Mato Grosso, perdemos muita mão de obra para o agronegócio. Em Goiás, perdemos para a própria incorporação imobiliária, que está bem aquecida, com muitos canteiros de obras na cidade", conta. Um grande concorrente é a informalidade, pois muitos profissionais preferem trabalhar em obras particulares para continuarem recebendo benefícios sociais, como o Bolsa Família.

O diretor da Toctao lembra que são muitas casas em construção em ruas e condomínios fechados hoje. Como não trabalha com mão de obra informal, para atrair trabalhadores, a empresa oferece benefícios como tratamento de saúde e odontológico através do Serviço Social da Indústria da Construção (Seconci Goiás). "Também oferecemos cursos em parceria com o Senai. No momento, estamos formando uma turma de 15 eletricistas, que eram serventes", conta.

Em 2024, a Consciente Construtora e Incorporadora fez 505 contratações, sendo 435 vagas para o operacional de obras. A empresa avalia o ano como positivo, com a expansão e continuidade das obras. Mas o diretor de engenharia da incorporadora, Humberto Dutra, alerta que o desafio de qualificação da mão de obra permanece e, por isso, a empresa tem investido muito nesta área. "Temos programas internos de capacitação e treinamento, buscando não apenas suprir a demanda do mercado, mas manter a qualidade construtiva. Precisamos de capacitação para termos equipes focadas e fortalecer a implementação de tecnologias que otimizem mais nossos processos construtivos", ressalta.

Com 56 anos, o pedreiro Raimundo Amorim trabalha na construção desde 1993. Ele é natural de Parnaíba (PI) e está em Goiânia há 16 anos, para onde veio em busca de melhores condições de trabalho. Ele lembra que começou como servente, mas foi aprendendo novos ofícios na prática e galgando funções. "Primeiro, fui carpinteiro e, agora, pedreiro", destaca. Para ele, a maior vantagem da construção civil é que o mercado não para e sempre tem oportunidades de trabalho.

Além disso, hoje a pessoa pode escolher onde trabalhar, pois o mercado está aquecido e há muitas vagas. "O vento está a favor. As empresas estão disputando os funcionários. Um pedreiro já ganha cerca de R$ 4,5 mil e não falta trabalho para os bons profissionais", comemora. Ele conta que passou alguns anos trabalhando na informalidade, mas voltou para o trabalho formal pela estabilidade.

As temperaturas continuam altas e a qualidade do ar tem ficado significativamente comprometida com a umidade baixa e as recentes queimadas registradas em todo o país, o que também deixa o ar mais poluído. Pensando nisso, algumas empresas reforçam ações preventivas para evitar problemas respiratórios, alergias e outras doenças entre os colaboradores que se expõem mais ao sol e às condições do tempo.

Um setor que exige cuidados especiais com o bem-estar e um trabalho reforçado com prevenção, no que se refere à saúde e segurança, é o da construção civil. O engenheiro de segurança da Brasal Incorporações em Goiânia, Raphael Chaul, conta que os colaboradores dos canteiros de obras já recebem uniformes com proteção UV e protetor solar, mas que foi intensificada a conscientização sobre a importância da hidratação ao longo do dia.

"Também aumentamos a quantidade de bebedouros entre os pavimentos e disponibilizamos garrafas de água frias acima do cobrado pela norma", explica. A empresa também mantém hortas comunitárias e áreas de descanso para todos.

O ajudante geral Hilário Oliveira Alves, que começou a trabalhar na construção civil há dois anos, conta que apesar da poeira e desta época seca e com calor extremo, alguns detalhes fazem a diferença. "É um privilégio trabalhar assim e entendemos que temos que cuidar o tempo todo", comenta ele.

A médica cooperada da Unimed Goiânia, Dra. Letícia Ferreira Neves Arantes, também sugere formas de minimizar os impactos prejudiciais do ar seco no organismo.

Dicas para proteger a saúde respiratória

Hidratação : Beba bastante água para ajudar a manter o corpo, especialmente as mucosas, úmidas e reduzir o desconforto causado pelo ar seco. A ingestão regular de líquidos também auxilia na manutenção da saúde geral e na proteção contra a desidratação.

Lavagem nasal : O ressecamento nasal causado pelo ar seco pode provocar desconfortos significativos, como ardência, irritação e até dificuldade para respirar. O soro fisiológico é recomendado para aliviar a secura nasal e limpar as vias nasais. Atualmente o mercado conta com produtos que podem ser utilizados em forma de spray ou solução para irrigação, ajudando a manter as mucosas úmidas e a reduzir a irritação. Há também a opção de se preparar o soro em casa, misturando uma pequena quantidade de sal não iodado em água morna previamente filtrada ou fervida.

Nebulização : A nebulização pode ser benéfica principalmente para crianças e idosos com sintomas respiratórios, pois ajuda a umidificar as vias aéreas, alivia a irritação, melhorando a respiração. No entanto, deve ser feita com orientação médica para garantir que seja adequada e segura.

Umidificador e bacia de água : Um umidificador de ar pode ser uma ferramenta eficaz para melhorar a umidade e aliviar o desconforto causado pelo clima, já que ajuda a tornar o ambiente menos seco e melhora a qualidade do ar que respiramos em casa. No entanto, é importante usá-lo corretamente e mantê-lo sempre limpo para evitar o crescimento de fungos e outros microrganismos.

Atividade física ao ar livre: Precisamos ter muito cuidado com a exposição ao ar livre nesse período, e evitar atividade física nos dias em que houver muita poluição suspensa no ar e nos horários de picos de queda da umidade relativa do ar. A exposição pode provocar acentuação do ressecamento das vias aéreas, desidratação e inalação de fumaça e fuligem, que em alguns casos, pode levar a crises respiratórias, especialmente em idosos, crianças ou pessoas com problemas respiratórios.

Prevenção : Devemos criar o hábito de nos preparamos com antecedência para enfrentarmos o inverno mais protegidos, lembrando de atualizar o esquema vacinal, com as vacinas de proteção do sistema respiratório disponíveis para cada faixa etária e/ou perfil pessoal. Justamente nesses meses ocorre significativo aumento da circulação viral, aumentando os casos de doenças respiratórias virais, que tem potencial para evoluir para pneumonia e que agravam os desconfortos provocados pelo clima desfavorável.

Com o convite "Aproveite o Tempo!", a semana inicia repleta de memórias e emoções no Shopping Bougainville. A exposição do fotógrafo Rafael Brant, que começa nesta segunda (12), e segue até o dia 31 de agosto, é uma oportunidade para apreciar as histórias reais de pais e filhos e se conectar com outros apaixonados por fotografia e família. A entrada é franca e as fotos estão no Espaço D-LUX, piso 2.

"Com a mostra de um fotógrafo como o Rafael Brant, que é extremamente sensível e realmente transforma sentimentos em belas imagens, poderemos continuar a celebrar, com muito bom gosto, o amor e a dedicação neste mês do pais", comenta Luciana Maciel, coordenadora de marketing do Bougainville. São 24 telas que envolveram oito famílias com histórias diferentes.

Sobre o Bougainville
Segundo shopping inaugurado em Goiânia, o Bougainville reúne atualmente cerca de 100 operações. Com localização privilegiada no Marista, oferece cinema com sala Vips, espaço de coworking com internet livre, loteria e uma agência Vapt Vupt.

Possui forte atuação na promoção de ações sociais e artísticas, tais como o Circuito Arte com artistas locais, atividades no Bouga Kids, além de ser pet friendly. O estacionamento conta com vagas especiais para TEA e gestantes, além das dedicadas ao carregamento de veículos elétricos.

Serviço: Exposição "Aproveite o Tempo!" de Rafael Brant
Quando : 12 a 31 de agosto
Horário: Durante o funcionamento do shopping
Local: Piso 2, Espaço D-LUX.
Entrada franca

Com nove obras em andamento nas cidades de Goiânia, Aparecida de Goiânia e Anápolis, a MRV, empresa do grupo MRV&CO, está oferecendo 52 oportunidades de emprego em seus canteiros de obras espalhados pelo estado.

As vagas são para as funções de ajudante de armador, armador, auxiliar de serviços gerais, auxiliar de montador de forma metálica, carpinteiro, montador de forma térmica, pedreiro, pedreiro de acabamentos, pintor, rejuntador e servente. Os profissionais terão registro formal na modalidade CLT e acesso aos benefícios sociais.

A empresa, líder nacional no mercado de imóveis econômicos, requer experiência mínima de três meses para os cargos de oficiais e não exige experiência para os cargos de ajudante. Interessados devem encaminhar currículo ou dúvidas pelo WhatsApp (62) 98311-0983.

Vagas e Locais

Ajudante de Armador

2 vagas - Jardim Novo Mundo, Goiânia

Armador

5 vagas - Jardim Novo Mundo, Goiânia

Auxiliar de Serviços Gerais

1 vaga - Setor Vila Mutirão II, Goiânia

1 vaga - Anápolis

Auxiliar de Montador de Forma Metálica

4 vagas - Setor Novo Mundo, Goiânia

4 vagas - Setor Lorena Park, Goiânia

Carpinteiro

1 vaga - Setor Faiçalville, Goiânia

1 vaga - Setor Vila Mutirão II, Goiânia

Montador de Forma Metálica

7 vagas - Setor Novo Mundo, Goiânia

Pedreiro

2 vagas - Setor Vila Mutirão II, Goiânia

2 vagas - Setor Novo Mundo, Goiânia

2 vagas - Anápolis

Pedreiro para acabamento

1 vaga - Anápolis

Pintor

1 vaga - Setor Lorena Park, Goiânia

Rejuntadora

1 Vagas - Anápolis

Servente

1 vaga - Setor Faiçalville, Goiânia

3 vagas - Setor Vila Mutirão II, Goiânia

2 vagas - Setor Lorena Park, Goiânia

5 vagas - Setor Novo Mundo, Goiânia

3 vagas - Setor Papilon Park, Aparecida de Goiânia

3 vagas - Anápolis